第182章 放手

    楊元松坐在辦公桌的一頭，看了看圍著桌邊坐了的眾人，開口說道：「好，既然人都到齊了，那咱們就開始今天的會議」。

    這一次的會議李學武沒有坐在領導的後面，而是跟領導們坐在了一張桌子上。

    而在他的面前也有了白瓷茶杯，有了屬於他的名牌。

    相比於韋再可等人的輕車熟路，李學武坐在這裡算是個新人，所以他的表現也被眾人所關注。

    沒有欣喜，也沒有任何表情波動，穩如老苟，就像在開普通會議一樣。

    「今天主要研究一下當前軋鋼廠在大學習、大討論活動中出現的問題」

    「啊~」

    楊元松習慣性的發出了個語氣助詞，也代表他正在觀察眾人的神色和態度。

    今天的會議沒有工作組的人參加，已經很能代表他的態度和意見了。

    「同時咱們也議一議當前廠里幹部們的任用，以及同精神建設相關的立場和態度問題」

    李學武沒抬頭，一直盯著手裡的文件看，他不覺得這個時候楊元松會在意他們的態度，反而是在尋求大家的支持。

    這幾個議題無非是在全面推翻工作組在前一階段所做的工作和布置，恢復軋鋼廠的工作秩序和穩定。

    李學武對這一點是沒有異議的，會場內的眾人屁股都沒歪。

    當然了，楊元松能在這個時間主持召開這次會議，也是明顯看出上面的意圖了。

    李學武不知道他是不是有了確切的消息，但在心裡估計著工作組的離開時間不遠了。

    會不會拖到下個月去不確定，但絕對不會太長時間。

    風都已經吹下來了，還是吹的這麼急，就是在試探下面的反應。

    今天楊元松也是在試探眾人的態度，對這一點大家好像都沒有什麼特殊的反饋。

    李學武初來乍到，自然不會表現的很積極，該點頭的點頭，該舉手的舉手。

    在會議進行中，楊鳳山就活動的開展做出了指向性的講話。

    他在講話中指出，當前軋鋼廠的重點工作是鞏固思想基礎，穩定信念人心，保證任務生產，保護工人最基本也是最根本的利益。

    真正是從軋鋼廠的利益出發，從工人參與活動的角度出發，對活動的開展定了調子。

    李學武不確定他這麼說的意義是為了什麼，但在未來的活動開展過程中，是否能完成既定目標尚未可知，眼巴前的難題可是還沒有解決的。

    工作組還沒走呢，就開始全面恢復前期調崗處理的幹部工作，勢必會引起工作組和一部分群眾的意見反彈。

    李學武很不理解楊鳳山這種分秒必爭的工作勁頭是因為什麼，為什麼不緩一緩，哪怕是等工作組的局勢再明朗一些。

    現在這麼做就真的是拆了工作組所有的台，落了對方所有的面子了。

    在隨後的幾位副廠長發言中，李學武也窺探到了眾人的意見和態度，在反對工作組工作這一方面意見是一致的。

    尤其是常務副廠長程開元的發言，主題更是警惕奪權情況，警惕當前的根本問題。

    但是在幹部任用以及討論立場和態度問題上，廠各領導有了不同的意見和分歧。

    李學武是沒有發言，期間也跟李懷德和谷維潔對視過，並沒有從他們的眼中看出什麼波動來。

    這一次的主要爭論還是在於楊元松收緊了人事權限，正在限制楊鳳山對於軋鋼廠幹部人事任命的干涉。

    經過將近三個月的紛爭，工作組要走了，李懷德「妥協」了，那楊元松對楊鳳山的支持也要停止了。

    他是絕對不會允許楊鳳山在廠里、班子裡的話語權超過控制範圍的，這是他的工作失職。

    李學武看到的是什麼，是塵埃還沒落定呢，眾人就已經開始因為分果子而鬧意見了。

    分久必合，合久必分嘛？

    李懷德這一次很配合，沒有在人事和思想

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